PROGRAM PENGEMBANGAN ADMINISTRASI KEPEGAWAIAN

PROGRAM PENGEMBANGAN ADMINISTRASI KEPEGAWAIAN
Hotel IBIS, Yogyakarta | 4-6 Juni 2012 | 08.00 – 16.00 WIB | Rp.5.500.000 / Orang
Hotel IBIS, Yogyakarta | 12-14 Juni 2012 | 08.00 – 16.00 WIB | Rp.5.500.000 / Orang
Hotel IBIS, Yogyakarta | 26-28 Juni 2012 | 08.00 – 16.00 WIB | Rp.5.500.000 / Orang

 

Deskripsi

Salah satu aktifitas di perusahaan adalah melaksanakan fungsi pengelolaan pegawai melalui system administrasi yang telah ditetapkan. Pada hakikatnya administrasi kepegawaian melakukan dua fungsi yaitu fungsi manajerial, dan fungsi operatif (teknis). Fungsi manajerial berkaitan dengan pekerjaan pikiran atau menggunakan pikiran (mental) meliputi perencanaan, pengorganisasian, pengarahan, dan pengendalian pegawai. Sedangkan fungsi operatif (teknis), berkaitan dengan kegiatan-kegiatan yang dilakukan dengan fisik, meliputi pengadaan, pengembangan, kompensasi, integrasi, pemeliharaan, dan pemensiunan pegawai. Adminstrasi kepersonaliaan dimulai sejak seseorang masuk diterima sebagai karyawan, mengadministrasikan berbagai dinamika kerja yang ada dilingkungan sumber daya manusia, termasuk didalamnya penyusunan dan pengelolaan budget, sampai dengan pemberhentian karyawan sesuai dengan peraturan perundangan yang berlaku.

 

Objectives

Setelah mengikuti pelatihan ini diharapkan peserta mampu:

  • Memahami kunci keberhasilan dalam melaksanakan tugas-tugas rutin bidang administrasi kepersonaliaan.
  • Mengelola terlaksananya tata tertib dan disiplin kerja di perusahaan
  • Menyelenggarakan urusan pengupahan dan masalah lain yang berhubungan dengan urusan financial
  • Mengerti dan menguasai urusan tentang Perlindungan Keselamatan Kerja, Kesehatan Karyawan dan Jaminan Sosial.
  • Menyelesaikan masalah keluh kesah Karyawan
  • Menyusun budget administrasi personalia

Course Content

  1. Ruang lingkup administrasi kepegawaian
  2. Peran administrasi personalia sebagai pendukung Manajemen SDM yang berkinerja tinggi
  3. Sistem Remunerasi Pegawai
  4. Sistem Kepangkatan dan Penjenjangan
  5. Pelayanan Administrasi Kepegawaian
  6. Sistem Pendidikan dan Pelatihan
  7. Sistem Pengembangan Karier
  8. Teknik Pengelolaan Data base
  9. Optimalisasi Sistem Informasi
  10. Penyusunan Budget Operasional Administrasi Kepegawaian

Peserta

Pelatihan ini sangat tepat diikuti oleh para pegawai yang lingkup pekerjaannya meliputi bidang kepegawaian (HRD), Humas baik level supervisor maupun manajer



Instructor

Dra MC Maryati. MM



Time & Venue

  • Tanggal   :
    • 4-6 Juni 2012 ( 3 days training)
    •   12-14 Juni 2012 ( 3 days training)
    • 26-28 Juni 2012 ( 3 days training)
  • Pukul       : 08.00 – 16.00 WIB
  • Tempat    : Hotel IBIS Yogyakarta



Course Fee

  •   Rp. 5.500.000 per peserta ( Non Residensial ) Minimum 3 peserta
  • Rp. 5.200.000 per peserta ( Non Residential ) Minimum 3 peserta dari perusahaan yang sama ( earlybird)
  • Rp. 5.000.000 per peserta ( Non Residensial ) paket pendaftaran min 5 peserta dari perusahaan yang sama.



Facilities

  • ·Module / Handout
  • ·Flashdisk softcopy Materi
  • Sertifikat
  • Bag or bagpackers
  • Training Kit
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch
  • Souvenir
  • Airport pickup service
  • Training room full AC and Multimedia

Formulir Permintaaan Informasi Lanjutan / Pra-Pendaftaran Public Training
  1. INFORMATION OPTIONS
  2. (required)
  3. (required)
  4. PERSONAL DATA
  5. (required)
  6. (required)
  7. (required)
  8. (valid email required)
  9. (required)
  10. (required)
  11. PRE REGISTRATION DATA (Tidak Mengikat)
  12. (required)
  13. MESSAGE FOR TRAINING PROVIDER
 

cforms contact form by delicious:days

Share and Enjoy: These icons link to social bookmarking sites where readers can share and discover new web pages.
  • TwitThis
  • Facebook
  • LinkedIn
  • Google Bookmarks
  • Y!GG
  • Digg
  • del.icio.us
  • StumbleUpon
  • Reddit
  • MySpace
  • Technorati
  • YahooMyWeb
  • YahooBuzz

About the Author:

http://www.twitter.com/avisdjamal

Post a Comment

Switch to our mobile site