MANAGER’S HANDBOOK FOR NEW MANAGER

MANAGER’S HANDBOOK FOR NEW MANAGER

Jakarta | 8 – 9 April 2010 |  Rp 2.250.000,-


Keahlian dan keberhasilan Anda dalam bekerja kemungkinan besar memberikan kontribusi terhadap promosi Anda menjadi seorang manajer. Posisi baru ini memerlukan sekumpulan ketrampilan yang berbeda, yakni ketrampilan yang memerlukan interaksi secara efektif dengan dengan orang lain dalam pekerjaan. Mereka adalah  para staf yang anda awasi, pera rekan kerja dan para manajer yang pernah di beri laporan. Peran baru yang perlu anda mainkan adalah peran yang sangat menantang yang akan memberikan implikasi signifikan bukan hanya pada departemen atau unit yang Anda pimpin, melainkan berimbas pada perusahaan secara keseluruhan. Inti dari manajemen adalah perencanaan dan komunikasi, sehingga dalam pelatihan ini akan menemukan banyak hal penting yang sarat dengan nuansa ketrampilan, termasuk memberikan umpan balik kepada karyawan Anda untuk membantu mereka mengembangkan kinerja dan memelihara motivasi, memberikan instruksi yang tepat untuk mendapatkan hasil yang Anda inginkan, membangun persekutuan dan mendengarkan orang lain.

 

Tujuan Pelatihan:

  • Menjelaskan peran dan tanggungjawab baru bagi karyawan yang dipromosikan sebagai Manajer
  • Melakukan komunikasi yang mempunyai kekuatan
  • Membangun kritik yang jujur dan bijak
  • Kemampuan memotivasi pegawai
  • Kemampuan melakukan perubahan dalam organisasi


Cakupan Bahasan dan Outline:

Pokok bahasan

  • Visi dan Misi Perusahaan
  • Manajemen perubahan
  • Peran dan tanggungjawab manajer baru
  • Teknik motivasi yang tahan lama
  • Effective Time Management
  • Learning Phase
  • Memberikan intruksi yang hebat
  • Effective Delegating
  • Berbicara secara asertif
  • Berpikir startegi
  • Kemampuan mendengar yang efektif
  • Meningkatkan kinerja karyawan dan perusahaan
  • Feedback yang efektif
  • Melakukan pergaulan bersama dan dengan staf dan sesama manajer

 

Peserta:

Supervisor, asisten manajer, new manager, senior staff.

 

Durasi

Lama Pelatihan adalah 2 hari (16 jam)


Investasi

  • Rp 2.250.00.000
  • Peserta ≥ 3 orang satu perusahaan disc. 5%
  • Sudah termasuk Coffee Break + Lunch, sertifikat +  Zhipper Bag
  • + Bonus CD Berbagai lampiran)


Lokasi

Hotel Bintang Griya


Metode Pelatihan

  1. Pemaparan materi menggunakan  modul yang disesuaikan dengan output/ tujuan pelatihan ini.
  2. Penyampaian materi diberikan dengan metode pengalaman, sehingga dapat sesuai dengan kondisi lingkungan kerja di perusahaan Anda.
  3. Pemaparan materi menggunakan media Visual, Auditory, dan Kinestethic peserta.
  4. Penyampaian materi untuk menciptakan persepsi baru yang dapat  merubah mindset dan pemahaman peserta pelatihan.

Games, Role Play, Group Discussion, Case Study, Simulation, Assignment

 

Fasilitator

Eko Supriyatno SE, MM, Mtb

Beliau adalah lulusan dari PPM Institute dengan konsentrasi pada Manajemen. Saat ini masih aktif sebagai kolumnis Master Terapi Bisnis Manajemen dan entrepreneur Tabloid Wanita Indonesia. Beliau juga menjabat sebagai direktur dan  konsultan yang bergerak dibidang jasa konsultasi manajemen. Ia adalah mantan direktur LP3I MTC dan Managing Director LP3I entrepreneur Center. Selain itu beliau adalah seorang instruktur/trainer/speaker pada berbagai workshop dan training di bidang sumber daya manusia dan pemasaran. Sebelumnya, beliau telah sukses sebagai praktisi, terbukti dari berbagai posisi yang pernah disandangnya. Posisi Assistant Manager di PT Astra International pernah dipegangnya, serta posisi Business Manager di PT Wicaksana Overseas International Tbk. Selain itu beliau pernah bekerja sebagai direktur training LP3I (lembaga pendidikan ternama). Beberapa proyek yang pernah ditanganinya adalah Penyusunan Job Description, Pengembangan dan Desain Organisasi, strategi SDM, Pengembangan Peran Baru SDM di berbagai perusahaan retail, Fast Moving Consumer Good (FMCG), pelayaran dan Penerbangan. Tak diragukan lagi bahwa beliau sangat piawai dalam mengemukakan formulasi-formulasi baru di bidang SDM, Marketing dan Strategi yang bersifat praktis. Beberapa training yang seringkali dibawakan adalah Negotiating skills, Time Management, Marketing Intellegence, Effective Marketing for Your Company, Smart Selling, Managing HR for Beginner, Recruitment Handbook dan lain-lain.

 

Formulir Permintaaan Informasi Lanjutan / Pra-Pendaftaran Public Training
  1. INFORMATION OPTIONS
  2. (required)
  3. (required)
  4. PERSONAL DATA
  5. (required)
  6. (required)
  7. (required)
  8. (valid email required)
  9. (required)
  10. (required)
  11. PRE REGISTRATION DATA (Tidak Mengikat)
  12. (required)
  13. MESSAGE FOR TRAINING PROVIDER
 

cforms contact form by delicious:days

Posted in: Leadership & Mngt

About the Author:

Post a Comment