Organization Design

Organization Design

Pusdiklat Bulog, Jakarta | 11 – 12 Maret 2015 | Rp. 3.500.000,-/ peserta         
Malang | 19 – 20 Mei 2015 | Biaya Training : pada proposal
Pusdiklat Bulog, Jakarta | 28 – 29 Juli 2015 | Rp. 3.500.000,-/ peserta          
Pusdiklat Bulog, Jakarta | 15 – 16 September 2015 | Rp. 3.500.000,-/ peserta          
Pusdiklat Bulog, Jakarta | 25 – 26 November 2015 | Rp. 3.500.000,-/ peserta 

 

 

 

Latar Belakang:

Sukses suatu perusahaan atau institusi, sangat bergantung pada beberapa faktor utama seperti People, Money and Aset/Equipment. People adalah merupakan aspek utama yang sangat menentukan tercapainya sasaran perusahaan. Perusahaan, baik yang memiliki ukuran kecil atau besar, harus dapat menempatkan people atau karyawannya pada satu kendaraan yang paling tepat. Kendaraan tersebut harus sesuai dengan kondisi jalan, harus sesuai dengan fungsi atau sasarannya dan harus memiliki kapasitas yang sesuai dengan tujuan perusahaan. Kendaraan memiliki peran dan kontribusi yang besar dalam meraih sukses perusahaan. Kendaraan dimaksud tersebut, dalam perusahaan adalah ‘Organisasi’.

Sangat penting untuk dapat membentuk organisasi yang efektif dan efisien. Organisasi yang tidak tepat akan sangat mempengaruhi berbagai hal seperti: Kecepatan/ Response ke stake-holder (pelanggan, mitra, vendor, pemegang saham); Organisasi yang low cost atau high cost; Fleksibilitas dalam solusi; Kemampuan Inovasi; Produktifitas kerja; Spirit kerja; Koordinasi kerja; Membangun budaya yang diharapkan; Managing Change; Potensi jumlah konflik, dlsb. Berarti, sangat penting untuk memiliki bentuk design organisasi yang tepat dan yang senantiasa dilakukan penyesuaian.

Khususnya di era yang sangat kompetitif sekarang ini, bentuk organisasi menjadi sangat variatif bergantung pada kondisi pasar. Banyak perusahaan yang selalu melakukan penyesuaian organisasi (alignment) setiap tahun. Hal ini sejalan dengan potensi pasar, sasaran dan strategi perusahaan dan situasi kompetisi. Melakukan perubahan organisasi dan design haruslah dilakukan dengan tepat. Organisasi yang tepat dan efektif akan bisa memotong biaya operasi yang besar, meningkatkan produktifitas dan spirit kerja karyawan.

Pelatihan “Organization Design”, akan dapat memberikan manfaat yang sangat besar bagi seluruh jajaran management. Bila seluruh management team memiliki skill dan persepsi yang sama terhadap prinsip-prinsip organisasi, maka proses pembentukan dan perubahan organisasi akan dapat berlangsung lancar dan kondusif. Pelatihan selama 2 hari ini meliputi: Pembekalan, Exercise, studi kasus dan workshop.



Tujuan dan Manfaat Pelatihan

  1. Meningkatkan perspektif dan pemahaman atas seluruh aspek penting dalam organisasi
  2. Memahami efektifitas organisasi dalam mencapai sasaran perusahaan
  3. Kemampuan menghubungkan antara, sasaran dan strategi perusahaan, kondisi pasar dan organisasi
  4. Meningkatkan kemampuan untuk mendesign organisasi



Peserta Pelatihan yang perlu

  1. Seluruh pimpinan, manager, team coordinator, supervisor



Materi Pelatihan Organization Design

Peta Strategis Perusahaan

  •  Visi & Misi
  • -Asesmen Kondisi Perusahaan
  •  Strategi Perusahaan
  • Para Pemangku Kepentingan

Proses Bisnis

  •  Penarikan Dana
  •  Penggunaan Dana
  •  Pengembalian Dana
  • Penghitungan Profit

Wilayah Bisnis :

  • Daerah
  • Nasional
  • Regional
  • Global

Pengelompokan Proses Bisnis :

  • Kemiripan Proses
  • Perbedaan Proses

Tujuan Disain Organisasi :

  • Jangka Waktu
  • Efektivitas
  • Efisiensi
  • Strategic Intent

Struktur Organisasi

  • Fungsional
  •  Proyek
  • Matriks

Sifat Organisasi

  • Mekanik
  • Organik 

Bangun Organisasi :

  • Tinggi / Multi Level
  • Datar / Flat

Posisi / Jabatan dalam Organisasi

  1. Manajerial
  2. Fungsional / Profesional

Hal Terkait :

  • Kebijakan
  • Standard Operating Procedure – SOP
  • Lingkungan Bisnis

Rancangan Organisasi :

  •  Tujuan Disain
  •  Proses Bisnis, Wilayah Bisnis & Pengelompokannya
  •  Faktor Pertimbangan Strategis; Struktur, Sifat, Bangun, Posisi & Hal Terkait
  •   Pengembangan & Pemilihan Struktur

 

Trainer :

Abisetyo Widodo



Waktu Pelatihan

Sesi pelatihan dilakukan dalam 2 hari, dengan metode pencerahan dan role-play.

Investment Fee:

Rp 3.500.000 / peserta

Formulir Permintaaan Informasi Lanjutan / Pra-Pendaftaran Public Training
  1. INFORMATION OPTIONS
  2. (required)
  3. (required)
  4. PERSONAL DATA
  5. (required)
  6. (required)
  7. (required)
  8. (valid email required)
  9. (required)
  10. (required)
  11. PRE REGISTRATION DATA (Tidak Mengikat)
  12. (required)
  13. MESSAGE FOR TRAINING PROVIDER
 

cforms contact form by delicious:days

About the Author:

Post a Comment