PERANCANGAN PROGRAM EVALUASI TRAINING – (Pasti Jalan)
PERANCANGAN PROGRAM EVALUASI TRAINING ( DESIGN FOR TRAINING EVALUATION PROGRAM )
Hotel Ibis, Yogjakarta | 9 – 11 Januari 2012 | Rp. 5.500.000 Per Peserta
Hotel Ibis, Yogjakarta | 16 – 18 Januari 2012 |Rp. 5.500.000 Per Peserta
Hotel Ibis, Yogjakarta | 18 – 20 Januari 2012 |Rp. 5.500.000 Per Peserta (Pasti Jalan)
Hotel Ibis, Yogjakarta | 24 – 26 Januari 2012 | Rp. 5.500.000 Per Peserta
Hotel Ibis, Yogjakarta | 30 Januari – 1 Februari 2012 | Rp. 5.500.000 Per Peserta
Hotel Ibis, Yogjakarta | 6 – 8 Februari 2012 | Rp. 5.500.000 Per Peserta
Hotel Ibis, Yogjakarta | 13 – 15 Februari 2012 | Rp. 5.500.000 Per Peserta
Hotel Ibis, Yogjakarta | 20 – 22 Februari 2012 | Rp. 5.500.000 Per Peserta
Hotel Ibis, Yogjakarta | 27 – 29 Februari 2012 | Rp. 5.500.000 Per Peserta
Hotel Ibis, Yogjakarta | 5 – 7 Maret 2012 | Rp. 5.500.000 Per Peserta
Hotel Ibis, Yogjakarta | 12 – 14 Maret 2012 | Rp. 5.500.000 Per Peserta
Hotel Ibis, Yogjakarta | 19 – 21 Maret 2012 | Rp. 5.500.000 Per Peserta
Hotel Ibis, Yogjakarta | 26 – 28 Maret 2012 | Rp. 5.500.000 Per Peserta
Deskripsi
Agar program training tepat mencapai sasaran yang sudah direncanakan maka perlu adanya evaluasi tingkat keberhasilannya. Evaluasi training meliputi evaluasi terhadap penyelenggaraan training, isi program training dan dampak training terhadap peserta dan perusahaan.Evaluasi ini dilakukan baik sesaat sesudah training maupun enam bulan bahkan sampai satu tahun sejak training dilakukan. Terdapat berbagai macam model evaluasi training. Yang paling banyak diaplikasikan adalah model Kirkpatrick yang membagi evaluasi menjadi lima tingkat yaitu level Reaksi (Tingkat kepuasan peserta terhadap penyelenggaraan training), level Learning (Tingkat pembelajaran), level Behaviour (Tingkat perilaku/aplikasi ditempat kerja), level Business Impact (Dampak hasil training terhadap bisnis perusahaan) dan ROTI (Return On Training Investment). Dalam training ini akan dibahas bagaimana merancang evaluasi training untuk semua level disertai dengan contoh aplikasi dan formulir yang diperlukan serta langkah langkah dalam evaluasi dan tindak lanjutnya.
Tujuan
Peserta dapat memahami tentang bagaimana melakukan evaluasi training dan dapat merancang program evaluasi untuk mengukur efektifitas training.
Materi
1. Ruang lingkup,tujuan dan sasaran evaluasi training
2. Berbagai model , teknik dan cara dalam evaluasi training
3. Perencanaan evaluasi training dengan Model Kirkpatrick:
- Level Reaksi (Tingkat kepuasan peserta terhadap penyelenggaraan training) Level Learning (Tingkat pembelajaran)
- Level Behaviour (Tingkat perilaku/aplikasi ditempat kerja)
- Level Business Impact (Tingkat hasil terhadap bisnis perusahaan)
- Level ROTI (Return On Training Investment).
4. Perancangan sistem evaluasi : Data, formulir, prosedur pengisisan formulir, analisa data, interpretasi hasil dan tindak lanjut
5. Praktek perancangan evaluasi raining
6. Case study, kunci sukses dan hambatan dalam evaluasi.
Peserta
- Manajer dan Staff Human Resource.
- Manajer dan Staff Bagian Training.
- Manajer dan Staff yang bertanggung jawab menentukan pelatihan yang tepat bagi karyawannya.
Metode
Presentasi, Diskusi , Brainstorming, Case Study dan Praktek
Waktu dan Tempat
- Hotel Ibis,Yogjakarta
- 9-11 Januari 2012
- 16-18 Januari 2012
- 24-26 Januari 2012
- 30 Januari – 1 Februari 2012
- 6-8 Februari 2012
- 13-15 Februari 2012
- 20-22 Februari 2012
- 27-29 Februari 2012
- 5-7 Maret 2012
- 12-14 Maret 2012
- 19-21 Maret 2012
- 26-28 Maret 2012
Investasi dan Fasilitas
- Rp.5.500.000 (Non Residential)
- Quota minimum 2 peserta
- Fasilitas : Certificate,Training kits, USB,Lunch,Coffe Break, Souvenir
- Untuk peserta luar kota disediakan transportasi antar-jemput dari Bandara/Stasiun ke Hotel (khusus bagi perusahaan yang mengirimkan minimal 3 orang peserta)
Instruktur
DR. Dra. Mutamimah,MSi
cforms contact form by delicious:days
Popularity: 1% [?]
Related training:
- Info Seminar dan Training 2008 ( Update 12 Juni 2008 ) Pada update ini terdapat 120 training / seminar yang masih dapat didaftar sampai bulan Agustus 2008. Dengan penambahan 2 Training Event Organizer baru yang bergabung. Dalam beberapa hari mungkin akan...
- Permintaan Penawaran / Undangan Publik Training Dalam Jumlah Banyak Sekaligus Untuk memenuhi kebutuhan permintaan training yang meningkat di akhir tahun, kami menawarkan jasa pencarian dan pengiriman proposal Public training dalam jumlah banyak sekaligus. Sebagai informasi di website-website network Warta...
- MANAJEMEN PERALATAN LABORATORIUM & EVALUASI PERFORMA ALAT UKUR MANAJEMEN PERALATAN LABORATORIUM & EVALUASI PERFORMA ALAT UKUR Hotel Golden Flower, Bandung | 12 – 13 Januari 2012 | 08.30-16.30 WIB | Rp 2.900.000 Hotel Golden Flower, Bandung | 13 –...
- Security Management Development Program Menjaga Keamanan Aset Perusahaan (PASTI JALAN) Security Management Development Program Menjaga Keamanan Aset Perusahaan Aston Rasuna Said Jakarta |March 1-3, 2011 | IDR 5.250.000/ Person Ibis Hotel Yogyakarta|March 8-10, 2011 | IDR 5.250.000/ Person (PASTI JALAN)...
- MODERN OFFICE ADMINISTRATION FOR ADMINISTRATION STAFF – (Pasti Jalan) MODERN OFFICE ADMINISTRATION FOR ADMINISTRATION STAFF – (Pasti Jalan) Hotel Grage Ramayana , Yogyakarta | 20 – 22 Desember 2011 | IDR 4.500.000,- OBJECTIVES Peserta memahami bagaimana aktivitas yang harus dilakukan...
- JSA (Jobs Safety Analysis): Evaluasi potensi bahaya kerja dan langkah pencegahannya (PASTI JALAN – RUNNING) JSA (Jobs Safety Analysis): Evaluasi potensi bahaya kerja dan langkah pencegahannya Hotel Harris Tebet / Hotel Ibis | Rabu, 23 November 2011 | 09.00 – 16.00 WIB | Rp. 1.550.000,-...
- LEAN TRAINING COURSE – (Pasti Jalan – Running) SYNCHRO GAME – LEAN TRAINING COURSE Gran Mahakam Hotel, Jakarta | 08 – 09 November 2011 | IDR 4.290.000/pax (Pasti Jalan – Running) Gran Mahakam Hotel, Jakarta | 10 –...
- TEKNIK KALIBRASI VOLUMETRIK GLASSWARE – (PASTI JALAN) TEKNIK KALIBRASI VOLUMETRIK GLASSWARE Hotel Vue Palace, Bandung | 03 – 04 Februari 2012 | 08.30-16.30 | Rp 3.000.000 (PASTI JALAN) Hotel Vue Palace, Bandung | 03 – 04 April...
- Preventive and Predictive Maintenance – YOGYAKARTA – (PASTI JALAN – RUNNING) Preventive and Predictive Maintenance - YOGYAKARTA Hotel IBIS, Yogyakarta | 29 – 31 Desember 2011 | IDR 6.000.000,- (PASTI JALAN) All Seasons, Yogyakarta | 24-26 Januari 2012 | IDR 5.000.000,- All...
- ANALISIS JABATAN DAN EVALUASI JABATAN ANALISIS JABATAN DAN EVALUASI JABATAN Hotel Bumikarsa, Jakarta | Senin-Selasa, 16-17 Januari, 2012 | Pukul 09.00 s.d 16.00 WIB | Rp.3.500.000 DESKRIPSI Pendayagunaan pegawai di dalam organisasi adalah kunci...
