Job Analysis & Job Evaluation – AVAILABLE ONLINE
Training ini memberikan pengetahuan mengenai prinsip dalam job analysis & metode untuk melakukan evaluasi Jabatan dalam perusahaan
Training ini memberikan pengetahuan mengenai prinsip dalam job analysis & metode untuk melakukan evaluasi Jabatan dalam perusahaan
Training ini akan membahas mengenai dasar-dasar dalam Job Evaluation sampai metode untuk melakukan evaluasi Jabatan dalam perusahaan
Training ini akan memberikan pengetahuan mengenai prinsip job analysis, Job Evaluation sampai metode evaluasi Jabatan perusahaan
Job Evaluation dilakukan dalam menentukan penyusunan jabatan yang juga berpengaruh dalam penetapan sistem penggajian
Job Analysis & Job Evaluation berfungsi untuk menemukan bobot relative jabatan yang bermanfaat dalam penetapan sistem penggajian
Job Evaluation Jakarta | 01 – 02 Oktober 2015 | Rp. 4.700.000 Jakarta | 28 – 29 Desember 2015 | Rp. 4.700.000 Latar Belakang Training Job Evaluation Job Evaluation merupakan cara sistematis untuk menentukan ‘nilai’ sebuah pekerjaan (job) dalam hubungannya dengan pekerjaan – pekerjaan lain dalam organisasi. Melalui Job Evaluation diharapkan dapat …
REMUNERATION SYSTEM : JOB EVALUATION & DEVELOPING SALARY STRUCTURE Hotel Santika, Semarang| 24 – 25 Mei 2012 | Rp. 3.500.000,- Hotel Nalendra, Bandung | 15 – 16 Juni 2012 | Rp. 3.500.000,- Jakarta | 15 – 16 Oktober 2012 | Rp. 3.500.000,- Deskripsi Pembayaran gaji yang adil, konsisten dan transparan membantu pengusahamempertahankan tenaga kerja yang bertalenta, dan …
REMUNERATION SYSTEM : JOB EVALUATION & DEVELOPING SALARY STRUCTURE Read More »