Recruitment and Selection


CERTIFIED RECRUITMENT ANALYST

Grand Kemang Hotel, Jakarta | January 20th-21st , 2009 | Rp. 7.000.000,-
This program aimed at the Professionals involved in recruitment process. The program is useful for junior and first level supervisors from the recruitment department involved in the recruitment process. It is equally useful for line managers, functional professionals who participate in the recruitment process as interviewers.

Popularity: 1% [?]

Effective Interviewing Techniques

Effective Interviewing Techniques
Hotel/Executive Club Jakarta | 08 Januari 2009 | Rp. 1.750.000,-
PENGANTAR
Setiap hari terjadi interview di dalam perusahaan. Ada yang dalam rangka memilih calon karyawan yang tepat. Mengetahui akar permasalahan yang terjadi diantara karyawan dan pekerjaan, memberi penilaian atas kinerja yang dihasilkan, memberi dukungan untuk perbaikan dalam bentuk coaching & [...]

Popularity: 29% [?]

Selection Interviewing Skills for Non Psychologist

Selection Interviewing Skills for Non Psychologist Batch 4
One and a half day workshop program
Hotel Haris Jakarta | January 14-15th, 2009 | only Rp. 2.100.000,-
 
Pada umumnya, proses interview untuk seleksi karyawan dilakukan oleh psikolog yang telah memiliki pengetahuan, keterampilan, bahkan lisensi yang dipersyaratkan. Namun tidak jarang perusahaan tidak menggunakan tenaga psikolog karena berbagai alasan, sehingga proses [...]

Popularity: 7% [?]

Selection Interviewing Skills for Non Psychologist Batch 4 (Surabaya)

Selection Interviewing Skills for Non Psychologist Batch 4 (Surabaya)
Hotel Surabaya Plaza Surabaya | December 18-19th 2008 |  only Rp.2.100.000

Latar Belakang :
Pada umumnya, proses interview untuk seleksi karyawan dilakukan oleh psikolog yang telah memiliki pengetahuan, keterampilan, bahkan lisensi yang dipersyaratkan. Namun tidak jarang perusahaan tidak menggunakan tenaga psikolog karena berbagai alasan, sehingga proses [...]

Popularity: 4% [?]

Indonesian Global Talents A challenge in global recession

Indonesian Global Talents A challenge in global recession
Jumat, 28 November 2008
Sky Business Center, Menara Cakrawala (Skyline Building)
Global Talents mengedepankan betapa pentingnya managing talent dengan sebaik-baiknya apalagi dengan kondisi “Global Crisis” yang menghantam dari US ke negara-negara lain. Bagaimana Global Talents dapat “survive” dari kondisi dan apa akibatnya kondisi ini terhadap Indonesia? Aspek apa [...]

Popularity: 7% [?]

KNOWLEDGE WORKER FOR SME’s IN THE KNOWLEDGE ERA

KNOWLEDGE WORKER FOR SME’s IN THE KNOWLEDGE ERA
Sky Business Center, Menara Cakrawala (Skyline Building) | Kamis, 18 Desember 2008 |  Rp. 950.000,-
 
Memasuki era pengetahuan, sudah sepantasnya kita mendudukkan SDM sebagai aset yang memiliki nilai tinggi. SDM seperti ini tentu memiliki banyak idedan mampu memunculkan inovasi-inovasi baru dari kepalanya. Kata kuncinyaadalah kreativitas. Namun, kreativitas tidak [...]

Popularity: 7% [?]

RECRUITMENT AND SELECTION SYSTEM

RECRUITMENT & SELECTION SYSTEM
Menara Kadin Lt 24, Jakarta | 11 Desember 2008 | Rp 2.500.000 (+ PPN 10%)

Recruitment (rekrutmen) adalah suatu proses untuk mendapatkan orang/kandidat yang memiliki kompetensi yang sesuai dengan kebutuhan pekerjaan (posisi jabatan) di suatu organisasi/perusahaan, yang dimulai dari penetapan kriteria kandidat/orang yang dibutuhkan, pencarian kandidat dan diakhiri ketika surat lamaran [...]

Popularity: 25% [?]

HOW TO DESIGN MANAGEMENT TRAINEE PROGRAMME

HOW TO DESIGN MANAGEMENT TRAINEE PROGRAMME
Menara Kadin, Jakarta, Lt 24 | 16 - 17 Desember 2008 | Rp 2.500.000 (+PPN 10%)
Peran karyawan baru dalam perusahaan sangat Vital sebagai sumber daya manusia dilapangan. Seyogyanya karyawan baru diharapkan membawa ide-ide baru dan orisinil, penuh vitalitas dan semangat. Pada prakteknya kenyataan yang dihadapi berbeda [...]

Popularity: 46% [?]

Selection Interviewing Skill For Non Psychologist

Selection Interviewing Skill For Non Psychologist
Sky Business Center, Skyline Building 19th floor Jakarta | November 14th-15th 2008 | only Rp 2.000.000,-

Latar Belakang :
Pada umumnya, proses interview untuk seleksi karyawan dilakukan oleh psikolog yang telah memiliki pengetahuan, keterampilan, bahkan lisensi yang dipersyaratkan. Namun tidak jarang perusahaan tidak menggunakan tenaga psikolog karena [...]

Popularity: 39% [?]

COMPETENCY-BASED ASSESSMENT CENTER

COMPETENCY-BASED ASSESSMENT CENTERS
Menara Kadin Lt 24 Jakarta | 3-4 Desember 2008 | Rp 2.500.000 (+ PPN 10%)
Assessment Center (AC) adalah suatu metode asesmen yang melibatkan beragam teknik evaluasi, termasuk menggunakan bermacam alat yang berhubungan dengan simulasi pekerjaan, inventory kepribadian, dan wawancara yang dilaksanakan oleh beberapa orang assessor.
Metode AC saat ini memang sedang populer di masyarakat. [...]

Popularity: 11% [?]

Add to Technorati Favorites

Options Theme