HR Metric and Measurement

DISC – Platinum Rule’s Approach: Powerful People Development

Leave a Comment / HR Metric and Measurement, Leadership & Mngt, Occupational Testing, Recruitment and Selection / By

DISC – Platinum Rule’s Approach: Powerful People Development Harris Hotel Tebet / Aryaduta Hotel Semanggi, Jakarta | Selasa, 21-06-2011 | Rp 1.000.000,- (Full Fare) Analisis profil merupakan suatu terobosan baru dalam menganalisis kemampuan seseorang untuk memegang suatu jabatan atau melaksanakan tugas dan pekerjaannya.  Manajemen Sumber Daya Manusia akan sangat efektif jika memasukkan unsur pemahaman akan …

DISC – Platinum Rule’s Approach: Powerful People Development Read More »

TIME & MOTION STUDY FOR LEAN MANUFACTURING

Leave a Comment / HR Metric and Measurement, Production and Manufacturing / By

IMPROVING PRODUCTIVITY THROUGH TIME & MOTION STUDY Hotel Harris/ Hotel Aryaduta Semanggi, Jakarta |Friday-Saturday , 15th-16th April 2011 | 08.30 am – 04.30 pm | Rp. 2.650.000,- per participant     PENGANTAR : Lean Manufacturing adalah suatu pendekatan sistematis untuk mengidentifikasi dan menghilangkan pemborosan melalui perbaikan terus-menerus oleh produk yang mengalir atas permintaan pelanggan. Pengukuran …

TIME & MOTION STUDY FOR LEAN MANUFACTURING Read More »

International Certified Assessment Center Analyst

Leave a Comment / HR Metric and Measurement, International Certification, Performance Management, Recruitment and Selection / By

International Certified Assessment Center Analyst Hotel Grand Kemang, Jakarta | 24 – 25 May  2011 | 08.30 – 17.00 | Rp.6.000.000,- This highly interactive & engaging workshop is designed to help you make the most out of an assessment center. Gain valuable insights into developing an assessment center right from the scratch, learn the various …

International Certified Assessment Center Analyst Read More »

STRATEGIC MAN POWER PLANNING & WORKLOAD ANALYSIS (Pasti Jalan)

Leave a Comment / HR Metric and Measurement / By

STRATEGIC MAN POWER PLANNING & WORKLOAD ANALYSIS Menara Kadin,  Jakarta | 20-21 September 2010 | Rp 2.750.000,- (Pasti Jalan) Menara Kadin,  Jakarta | 12-13 Oktober 2010 | Rp 2.750.000,- Menara Kadin,  Jakarta | 15-16 November 2010 | Rp 2.750.000,- Objectives : This program will provide the tactical perspective of the Manpower Planning & Placement (MPP) …

STRATEGIC MAN POWER PLANNING & WORKLOAD ANALYSIS (Pasti Jalan) Read More »

Assessing Competency thru Assessment Center Methodology

Leave a Comment / HR Metric and Measurement, Job Development and Evaluation, Recruitment and Selection / By

Assessing Competency thru Assessment Center Methodology Aryaduta Hotel / Grand Flora Hotel*, Jakarta | September 21st – 22nd, 2010 | Rp. 2.950.000, – Kompetensi kini telah diyakini sebagai salah satu elemen penting bagi peningkatan kinerja karyawan. Dengan semangat itu pula, kini kian banyak organisasi yang merancang dan mengembangkan pola pengembangan SDM-nya melalui pendekatan yang berbasis …

Assessing Competency thru Assessment Center Methodology Read More »

Analisis Beban Kerja (Workload Analysis)

Leave a Comment / HR Management, HR Metric and Measurement / By

Analisis Beban Kerja (Workload Analysis) Graha Mustika Ratu, Jakarta | Selasa, 22 Juni 2010 | Pk. 08.45 – 17.00 | Rp 1.200.000 ,- / peserta Materi bahasan: Prinsip dasar dan Pemahaman Sebuah Workload Analysis Metode-metode Penghitungan Beban Kerja: Analisis Rangkaian Pekerjaan Penetapan Satuan Pekerjaan Analisis dan Evaluasi Beban Satuan Pekerjaan Perencanaan sebuah Job – Duties …

Analisis Beban Kerja (Workload Analysis) Read More »

CREATING POWERFUL HR BALANCED SCORECARD AND HR DASHBOARD

Leave a Comment / HR Metric and Measurement, Performance Management / By

CREATING POWERFUL HR BALANCED SCORECARD AND HR DASHBOARD Jakarta | 06-07 Mei 2010 |  RP 2.750.000,- Latar belakang Peran bagian HR (Human Resources) di dalam menentukan keberhasilan setiap organisasi jelas sangat besar. Organisasi-organisasi terkemuka dan kelas dunia memiliki bagian HR yang tangguh dan mampu mendemonstrasikan perannya secara jelas di dalam peningkatan kinerja organisasi. Meminjam pandangan …

CREATING POWERFUL HR BALANCED SCORECARD AND HR DASHBOARD Read More »

HR STRATEGIC PLANNING: STRATEGI PERENCANAAN SDM SEBAGAI TUMPUAN PERUSAHAAN

Leave a Comment / HR Metric and Measurement / By

HR STRATEGIC PLANNING : STRATEGI PERENCANAAN SDM SEBAGAI TUMPUAN PERUSAHAAN Harris Hotel Tebet / The Park Lane Hotel Casablanca, Jakarta | Kamis, 18-03-2010 – Jum’at, 19-03-2010 | Rp 3.150.000,- Manusia sebagai Sumber Daya sudah dimakumi sebagai tulang punggung organisasi atau perusahaan. Perusahaan banyak memikirkan masalah Sumber Daya Manusianya. Sering dan banyak perusahaan atau organisasi terjebak …

HR STRATEGIC PLANNING: STRATEGI PERENCANAAN SDM SEBAGAI TUMPUAN PERUSAHAAN Read More »

Creating Effective 360 Questionnaire (PASTI JALAN)

Leave a Comment / HR Metric and Measurement, Occupational Testing, Performance Management, Recruitment and Selection / By

Creating Effective 360 Degree Questionnaire Jakarta | February 16-17th, 2010 | Rp. 2.950.000,-     Berkembangnya organisasi dan meningkatnya target-target yang ingin dicapai membuat pengukuran organisasi semakin penting. Pengukuran tersebut biasanya bertujuan melakukan identifikasi masalah, atau bahkan menilai kemampuan individu dalam organisasi. Pengukuran dengan metode umpan balik 360 derajat (360-degree feedback) telah berkembang menjadi metode …

Creating Effective 360 Questionnaire (PASTI JALAN) Read More »

WORK FORCE ANALYSIS AND PLANNING (PASTI JALAN)

Leave a Comment / HR Management, HR Metric and Measurement / By

WORK FORCE ANALYSIS & PLANNING Menara Kadin  Jakarta | 9-10 Februari 2010| Rp 2.750.000,-   Background: Pentingnya peran HRD dalam merencanakan dan mengelola tenaga kerja menuntut pemahaman penanggung jawab HRD untuk mampu mengelola dan merencanakan kuantitas dan kualitas tenaga kerja secara efektif dan efisien. Saat ini, peran HRD dituntut untuk tidak hanya sebagai administrator bagi …

WORK FORCE ANALYSIS AND PLANNING (PASTI JALAN) Read More »